Eğitim Sen Genel Lideri Nejla Şura, kamu toplu mukavele görüşmeleriyle ilgili taleplerini açıkladı. Konsey, en düşük eğitim ve bilim işçisi maaşının en az 45 bin TL olması gerektiğini belirtti.
Eğitim Sen Genel Lideri Nejla Heyet, kamu toplu kontrat görüşmeleriyle ilgili “Öğretmen Meslek Kanunu’nda yer alan en yüksek ekonomik iyileştirmeler tüm eğitim işçilerine yansıtılmalı. En düşük eğitim ve bilim işçisi maaşı ise en az 45 bin, en düşük emekli maaşı ise en az 15 bin TL olmalıdır. Ayrıyeten 8 bin 77 TL’lik ek ödeme emekli maaşlarına da yansıtılmalıdır” dedi.
Kamu çalışanları ve kamu emeklilerinin 2024-2025 yıllarındaki mali ve toplumsal haklarının belirleneceği 7. Devir Kamu Toplu Mukavelesi görüşmeleri 1 Ağustos’ta başladı. Eğitim Sen Genel Lideri Nejla Şura, kelam konusu kamu toplu kontratına ait eğitim işçilerinin taleplerini açıkladı.
“EĞİTİM İŞÇİLERİ ENFLASYON KARŞISINDA EZİLMEMELİDİR”
Kurul, şunları söyledi:
“Eğitim Sen olarak, eğitim ve bilim işçileri sendikası olarak TİS taleplerimizin bir kısmını sizlerle paylaşmak istiyorum. Sağlıklı bir sendikal çaba yürütebilmek için demokratik, iştirakçi ve grevli toplu mukavele hakkımız için yasal düzenlemeler yapılması, bu TİS’in ortaya çıkaracağı sonuçlardan birisi olmalıdır. Çoklu kriz ortamında yaşıyoruz. Enflasyon ile önemli bir çaba yürütülmeli. Hayat pahalılığı geriletilmeli. Eğitim işçileri enflasyon karşısında ezilmemelidir.
“EN DÜŞÜK EĞİTİM VE BİLİM İŞÇİSİ MAAŞI İSE EN AZ 45 BİN OLMALIDIR”
Öğretmenlik Meslek Kanunu’nda yer alan en yüksek ekonomik iyileştirmeler tüm eğitim işçilerine yansıtılmalı. En düşük eğitim ve bilim işçisi maaşı ise en az 45 bin, en düşük emekli maaşı ise en az 15 bin TL olmalıdır. Ayrıyeten 8 bin 77 TL’lik ek ödeme emekli maaşlarına da yansıtılmalıdır. Tekrar bu ek ödeme emekli keseneklerine yansıtılmalıdır çalışan eğitim işçileri için. Genelde kamu işçileri, özelde eğitim işçileri açısından maaş sisteminde adalet bozulmuştur. Bir yanda çok maaşlılar, bir yanda ise açlık hududunda hayatını sürdüren, tek maaşlı kamu işçileri. Birbirine misal kamu hizmetinde eşit işe, eşit fiyat uygulaması adil bir biçimde yaşama geçirilmelidir. Kiraların, toplu taşıma masraflarının çok yükselmesi nedeniyle kamu işçileri, barınma hakkı ve toplu taşıma hakkı için kamu işçileri bağlamında düzenlemeler yapılmalıdır.
Güvenceli istihdam, garantili gelecek talebimiz temeldir. Bu talebin gereği olarak tüzel kanıtlar ve mahkeme kararları olmadan OHAL KHK’leri ile hukuk dışı ihraç edilen kamu işçileri, eğitim işçileri ve barış akademisyenleri derhal vazifelerine döndürülmelidir. İşe almada ve misyonda yükseltmede, unvan değişikliğinde adeta bir takımlaşma aracına dönüştürülen mülakatın yerine imtihan başarısı ve liyakat temel alınmalıdır. Arşiv araştırması ve güvenlik soruşturması ile ayrımcılığa son verilmelidir. Tekrar eğitimde meslek basamakları uygulamasında son verilmelidir.”